Termómetro de Motivación

Mide la energía real de tu equipo

…no la que se dice en las reuniones, sino la que se siente el lunes a las 08h00. Evalúa compromiso, autonomía y reconocimiento y llévate al instante un micro-itinerario de 3 pasos para elevar la moral sin subir la nómina.

Marca de 1 (Nada de acuerdo) a 5 (Totalmente de acuerdo) pensando en TODO tu equipo.